常州工伤认定情形介绍

常州市工伤认定情形是怎么样去划分的呢？这是很多的小伙伴最近都十分的关心的问题，自己不清楚市民情况才算是工伤，所以想要先来询问清楚，这样对于自己以后的权益的保障也有相关的依据，那么常州市工伤认定情形具体是怎么样的呢？

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视同工伤的情形有哪些？

（1）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；

（2）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；

（3）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

工伤认定申请条件

（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（2）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

（3）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

（4）患职业病的；

（5）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

（6）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

（7）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

谁可以申请工伤认定？

可以申请工伤认定的主体有两类：

（1）职工所在用人单位；

（2）工伤职工或者其近亲属，以及工伤职工所在用人单位的工会组织。

工伤认定怎么办理

申请人提出申请，将工伤认定申请表填好，把工作单位的营业执照或者企业信息，组织机构代码证，伤者的身份证复印件，伤者与企业之间存在有效的劳动关系证明等材料，带到区行政审批服务中心窗口受理，经区劳动局工伤科科长，局长审核通过后即可完成办理。

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受理材料

工伤认定申请表填好（表格可到单位所在乡镇人社科领取）；

工作单位的营业执照或者企业信息（如单位不肯提供，请到武进区工商行政管理局一楼大厅查询企业信息），及组织机构代码证（到行政审批中心的质监局窗口调取）；

伤者的身份证复印件；

伤者与企业之间存在有效的劳动关系证明材料（劳动关系证明材料有：劳动合同或者工资卡或者考勤表或者两个人以上证明，其中有一项即可）；

如果是交通事故，另外需提供交通事故责任认定书，路线图（需百度地图上下载，并标明事故地点、出发地、目的地）及居（暂）住地证明材料；

住院或门诊病历卡复印件，住院的还需提供出院记录复印件（如果伤者名字与病历卡上名字不符的，还需提供医院证明）；

伤者如交纳了社会养老保险的，需提供养老保险卡复印件。